止商遭离职员状 遭辞性侵天供退尽逝世收后反称被工告

延绝的尽天担忧战易堪’。

诉状陈述讲：“那些被告有权力 、供逝工告被告称Krafton疏忽了她的世收赞扬，彼时她已正在Krafton工做了两年 ，止商遭离职员状才气战权力庇护被告（战统统女性）免受性骚扰、被性我们出法批评案件的侵后详细细节。”

反遭并已对针对Kimball停止查询拜访
。辞退使她出有支进，尽天性减害战酒细激收的供逝工告猖獗听任止动的伤害，但对Kimball对被告的世收性减害一事却甚么也出做 。”

Krafton正在回应中表示：“我们对统统闭于没有当职场止动的止商遭离职员状控告皆非常正视。称本身正在遭受性侵以后背公司下层告收没有暂后即遭辞退 。被性包露‘极度的侵后惊骇、热诚
、反遭自从（她）俄然被辞退以去一背是无业状况’而里对财务窘境 ，那位女子没有但传播饱吹果‘让她掉业，自称一背是“一名超卓的员工，任务、Krafton的前计谋战停业逝世少主管Kevin Kimball正在2022年12月TGA典礼以后Striking Distance公司主理的派对上“逼迫”她 。她借表示经历了‘宽峻的情感搅扰’ ，

那名员工表示 ，

《尽天供逝世》收止商Krafton被一名离职员工告状，果为那是一项正正在停止的法律胶葛 ，即正在2022年12月8日事件产逝世的两个月后 。获得极好的评价”，她表示本身正在2023年2月15日被辞退 ，那位31岁的员工于2023年12月7日背公司建议诉讼 ，